Ausserordentliche Kündigung bei Standortwechsel

[hero99]

hallo,

ich habe derzeit einen mietvertrag was mich verpflichtet die ersten zwei jahre in dieser wohnung als mieter zu bleiben und danach gilt eine Kündigungsfrist von drei monaten. durch den wechsel meines arbeitgebers, zum anfang diesen jahres und der damit verbundenen standort wechsel, habe ich eine ausserordentliche kündigung eingereicht. die Kündigung wurde abgelehnt da die ausserordentliche kündigung nur dann gilt wenn ich bei meinem vorherigen arbeitgeber gewesen wäre und dieser mich in eine andere stadt versetzt hätte. der arbeitgeberwechsel und mit dem damit verbundenen standortwechsel ist dafür nicht ausreichend.
ist diese aussage rechtens? was kann ich dagegen unternehmen?

gruss

[Recht-Einfach]

Hallo,

was mir ein wenig schleierhaft ist, dass deine Kündigung mit der Begründung abgelehnt wurde, dass du einen "neuen" Arbeitgeber hast und das es sonst in Ordnung gewesen wäre, wenn dein "alter" Arbeitgeber dich versetzt hätte.
Ich weiß ja auch nicht, ob Ausnahmeregelungen in deinem Mietvertrag eingeflochten sind, denn ansich ist es ja immer ganz schön heikel sich mind. 2 Jahre an eine Wohnung zu binden.

Am besten wendest du dich mal an einen Mieterverein oder einen Fachanwalt für Mietrecht.
Mit etwas Glück kannst du hier eine kostenlose telefonische Auskunft erhalten, die dich weiterbringt.
Wenn dem so ist, dann meld dich doch noch einmal hier, wie es zu Ende gegangen ist.


Lieben Gruß

[hero99]

Hallo,

vielen Dank, ich melde mich dann wieder.........

Gruss